Завести ребенка обойдется в ?100 тыс

Экономисты в Швеции посчитали, в какую сумму обходится обычной семье королевства содержание детей. На каждого малыша за 19 лет его жизни – с момента рождения и до выпускного экзамена – приходится по 100 тысяч евро.

Содержание двух детей обходится чуть дешевле. В этом случае на каждого из малышей родители тратят примерно по 90 тысяч евро. "Дети – это дар, но все равно интересно знать, во что они обходятся", - поясняют цель своих расчетов экономисты.

По информации ИТАР-ТАСС, расчеты специалистов основаны на средних затратах родителей на ребенка с колыбели до последнего школьного звонка. Больше всего папа и мама тратятся на питание и одежду. Эти расходы составляют примерно половину от общих затрат.

Если смотреть на то, в какой период жизни малыша, сколько расходуется, то самые значительные траты приходятся на первые полгода жизни ребенка – около восьми тысяч евро. При подсчете экономисты принимали во внимание и частичную потерю зарплаты во время отпуска по уходу за новорожденным. В дальнейшем годовая сумма расходов снижается до пяти тысяч евро. Повышается она лишь во время вступления ребенка в подростковый возраст, когда увеличиваются траты на одежду, из которой дети в этом возрасте вырастают очень быстро, а также на питание.

Вместе с тем ребенок в течение первых 19 лет своей жизни приносит не только расходы, но и доходы – ежемесячное государственное пособие составляет более 100 евро в месяц, за время до выпускного власти выдадут родителям более 23 тысяч евро.

Отметим, что сейчас в большинстве стран мира ощущается демографический спад. В борьбу с падением рождаемости включаются не только правительство, но и самые известные компании - производители электронной техники. В частности, в Японии правительство и бизнес-сектор за рождение ребенка раньше предлагали не только определенное денежное вознаграждение, но и целый ряд бесплатных сервисов и электронной техники, то теперь, например, такой гигант производства электроники, как Canon, пошел на беспрецедентные меры. В стране, где 12-часовые рабочие дни считаются нормой, корпорация взяла за правило два раза в неделю разрешать своим служащим отправиться домой раньше положенного времени по "интересной" причине. Таким образом, бизнес-гигант намерен поощрять своих сотрудников к деторождению.

Кроме того, работодатели предлагают своим сотрудникам целый ряд "беби-бонусов", чтобы заинтересовать их в рождении детей. Тот же Canon предоставляет финансовую помощь работающим матерям и покрывают расходы по беременности и родам. Ну и, конечно же, чем больше в семье детей, тем больше "премий".

СОЧИ 24

Источник: Дни

---

Депутаты предложили вернуть имперский флагНазваны недобросовестные застройщики Краснодарского краяКиев выдвинул ультиматум ДонецкуВодозабор на реке Бешенка готов на 70 процентовРейтинг Обамы упал до рекордного минимумаТолоконникова защищает зеков ради пиараПод санкции США попали Сечин и КозакВ Грузии вербуют наемников для УкраиныУкраина перекрыла подачу воды в КрымДесятки тысяч армян вернутся в КрымУкраина сохраняет русский языкСаакашвили допросят по десяти деламКим Чен Ын показал младшую сестру